Was brauchen Unternehmen, um in Zeiten von Wandel und Komplexität gehört zu werden?

Sei dabei, wenn wir diese Frage beantworten. 

Mit klarer Kommunikation, Haltung und dem Blick fürs Ganze schaffen wir Orientierung – für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stakeholder.

Wir suchen dich, wenn du Lust auf Kommunikation hast, die was zu sagen hat.

Der segmenta Deal:

Du gibst uns:

• deine Erfahrungen in der Beratung, die du dir in mehreren Jahren Corporate Communications in (Kommunikations-) Agenturen aneignen konntest
• deine Leidenschaft, wenn es um interne und externe Unternehmenskommunikation geht
• deine Erfahrung in der Planung, Budgetierung und Steuerung von Projekten gepaart mit deiner Sorgfalt, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
• dein selbstbewusstes und souveränes Auftreten
• deine sehr guten Englischkenntnisse

Wir geben dir: 

• vielfältige Themen und Projekte – von Change- und Nachhaltigkeitskommunikation über DE&I-Projekte bis zu Employer Branding Kampagnen ist alles dabei
• renommierte Kunden, die Augenmerk auf Augenhöhe legen
• viel Freiraum bei der Gestaltung deiner Tätigkeiten und das Vertrauen, um diesen Raum für dich und deine Themen nutzen zu können
• ein eingespieltes Team mit vielfältigen Kompetenzen und eine enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus anderen Units (Digital Marketing, Brand Communications, Strategie, Kreation, Sustainability)
• Raum zur Weiterentwicklung. Die Gelegenheit dafür bieten wir immer – egal, ob es um dich persönlich oder dein Herzensthema geht.

Sowieso immer dabei: Absolutes Vertrauen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, echter Teamspirit und ein Arbeitszeitmodell, das in die heutige Zeit und dein Leben passt.

Was wir dir nicht bieten: Egomanie, Hierarchiegehabe, Ellbogenmentalität, Gelaber und vieles Unangenehme mehr.

Flexible Arbeitszeit, Teilzeitbeschäftigung und Kombination von Remote Work und Office sind bei uns selbstverständlich möglich und nicht nur für Eltern da.

Mach den ersten Schritt und bewirb dich gleich hier auf der Website. 
Du hast noch Fragen? Dann melde dich gern per Mail bei Sara von segmenta:

Sara Kunze
kunze@segmenta.de 

segmenta.de #gehzudenguten

Über uns

Wir wollen unsere Teams vielfältig aufstellen, denn nur so können wir unser volles Potenzial entfalten. Diversity, Equity & Inclusion ist uns wichtig und prägt unsere Zusammenarbeit.

Bei uns kannst du nicht nur machen, was du willst - sondern auch sein, wer und wie du bist.